Кадровые услуги
Стоимость кадрового сопровождения бизнеса в АБК «Счетовод»
| Абонентское обслуживание | ||||
| Кол-во сотрудников | 1-10 сотрудников | 11-20 сотрудников | 39-40 сотрудников | 41-50 сотрудников |
| Тариф «Специалист по кадровому делопроизводству» | от 5 000 руб. | от 10 000 руб. | от 20 000 руб. | от 25 000 руб. |
| Тариф «Бухгалтер по заработной плате» | от 5 000 руб. | от 10 000 руб. | от 20 000 руб. | от 25 000 руб. |
| Тариф «Юрист по трудовому законодательству» | от 4 000 руб. | от 8 000 руб. | от 16 000 руб. | от 20 000 руб. |
| Тариф «3 в 1» | от 12 000 руб.
1200 руб./чел.
| от 24 000 руб.
1200 руб./чел. | от 48 000руб.
12000 руб./чел. | от 60 000 руб.
1200 руб./чел. |
| *Не является публичной офертой | ||||
Описание тарифов
«Специалист по кадровому делопроизводству»
- Формирование пакета кадровых документов в соответствии с нормами ТК:
(Приказ на приёмТ-1; Личная карточка Т-2; Приказ на перевод Т-5; Приказ на отпуск Т-6; Приказ на увольнение Т-8; Трудовой договор; Согласие на обработку персональных данных).
- Оформление кадровой документации в программе 1С:
(Приём, перевод, увольнение, больничные листы, командировки, график отпусков, контроль остатков отпусков, штатное расписание, оформление сотрудников в выходные и праздничные дни)
- Сдача отчётности в ПФР (СЗВ-ТД, СЗИ-ТД) с 01.01.2020 г.
«Бухгалтер по заработной плате»
- Расчёт всех начислений и выплат (аванс, заработная плата, подготовка расчётных листков и ведомостей, формирование платёжных поручений по оплате налогов и взносов, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, отпуск по уходу за ребёнком, отпускные и компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, расчёт выходных пособий)
- Формирование пакета документов на возмещение в Фонд соцстрахования
- Подготовка и сдача отчётности в налоговые органы (2-НДФЛ, 6-НДФЛ, РСВ) Пенсионный фонд(СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ)Фонд соцстрахования(4-ФСС)Сведения о среднесписочной численности в налоговую инспекцию
«Юрист по трудовому законодательству» Досудебный порядок.
- Оформление документов при наличии особенностей трудоустройства работников
(Вахтовый метод, военнослужащие, иностранцы, иные работники с особенностями регулирования труда)
- Помощь в разрешении конфликтных ситуаций (консультирование, уровень переговоров работник/работодатель до стадии жалобы в ГИТ/Прокуратуру/Суд)
- Разработка /составление документов для привлечения работника к дисциплинарной ответственности/оформление благодарности
- Сопровождение руководителя по письменному вызову в ГИТ
Разовые услуги | |
Наименование услуги | Цена, руб., НДС не облагается |
| Кадровый аудит | Цена рассчитывается индивидуально |
| Экспресс проверка кадрового делопроизводства компании (кадровый экспресс аудит) | от 7 500 |
| Экспертиза на предмет наличия первичных кадровых документов сотрудника, исключая анализ содержания (1 сотрудник) | 500 |
| Экспертиза внутренних локальных нормативных актов (1 акт) | 2 000 |
| Запись в Трудовую книжку (при непосредственном предъявлении ТК или скан-копии) | 300 |
| Формирование приказов о приёме на работу, увольнении, кадровых перемещениях | 500 |
| Разработка трудового договора и доп. соглашений (в зависимости от специфики и особенностей труда работника) | от 2000 |
| Разработка внутренних локальных нормативных актов (1 акт) | 4000-5000 |
| Заполнение формы (уведомления) в УФМС о заключении и расторжении трудового или гражданско-правового договора с иностранцем | 1 000 |
| Формирование пакета документов для иностранного работника (трудовой договор + уведомление о заключении и расторжении трудового или правового договора с иностранцем) | 3 000 |
| Консультация по вопросам трудового законодательства (устная) | 1 500 |
| Консультация по вопросам трудового законодательства (письменная) | от 2 500 |
| *Не является публичной офертой
| |