Кадровый учет

 

 АБК «Счетовод» предоставляет услуги ведения кадрового учета на аутсорсинге

Кадровый учет – важная часть бизнеса, которая, при грамотном подходе, помогает ему расти и масштабироваться в благоприятных для этого условиях.

Кадровый учет на аутсорсинге...

Сохраняет время на поиск квалифицированного сотрудника. АБК «Счетовод» берет это на себя. В нашей команде работают профессиональные юристы, которые осуществляют бесперебойную, а главное грамотную работу с вашими кадрами;

Сохраняет ваши деньги и нервы. Решив отдать кадровый учет на аутсорсинг, вы обезопасите себя от штрафов из-за неграмотных сотрудников, лишних выплат и неприятных спорных ситуаций;

Делает копанию более мобильной и профессиональной. Работник на аутсорсинге не прерывает работу, уходя в отпуск. В нашем штате есть несколько сотрудников, обладающих необходимыми навыками.

АБК «Счетовод» предлагает несколько тарифов, которые подразумевают разный набор услуг:

«Специалист по кадровому делопроизводству»

  • Формирование пакета кадровых документов в соответствии с нормами ТК: (приказ на приёмТ-1; Личная карточка Т-2; Приказ на перевод Т-5; Приказ на отпуск Т-6; Приказ на увольнение Т-8; Трудовой договор; Согласие на обработку персональных данных).
  • Оформление кадровой документации в программе 1С: (приём, перевод, увольнение, больничные листы, командировки, график отпусков, контроль остатков отпусков, штатное расписание, оформление сотрудников в выходные и праздничные дни)
  • Сдача отчётности в ПФР (СЗВ-ТД, СЗИ-ТД) с 01.01.2020 г.

 «Бухгалтер по заработной плате»

  • Расчёт всех начислений и выплат (аванс, заработная плата, подготовка расчётных листков и ведомостей, формирование платёжных поручений по оплате налогов и взносов, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, отпуск по уходу за ребёнком, отпускные и компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, расчёт выходных пособий);
  • Формирование пакета документов на возмещение в Фонд соцстрахования;
  • Подготовка и сдача отчётности в налоговые органы (2-НДФЛ, 6-НДФЛ, РСВ) Пенсионный фонд (СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ)Фонд соцстрахования(4-ФСС)Сведения о среднесписочной численности в налоговую инспекцию.

«Юрист по трудовому законодательству» Досудебный порядок

  • Оформление документов при наличии особенностей трудоустройства работников(вахтовый метод, военнослужащие, иностранцы, иные работники с особенностями регулирования труда);
  • Помощь в разрешении конфликтных ситуаций (консультирование, уровень переговоров работник/работодатель до стадии жалобы в ГИТ/Прокуратуру/Суд);
  • Разработка /составление документов для привлечения работника к дисциплинарной ответственности/оформление благодарности
  • Сопровождение руководителя по письменному вызову в ГИТ.
Также мы предоставляем следующие разовые услуги:
  • Разработка локальных нормативных актов;
  • Экспресс проверка кадрового делопроизводства компании;
  • Экспертиза на предмет наличия первичных кадровых документов сотрудника, исключая анализ содержания;
  • Экспертиза внутренних локальных нормативных актов;
  • Запись в Трудовую книжку;
  • Формирование приказов о приёме на работу, увольнении, кадровых перемещениях;
  • Разработка трудового договора и доп. соглашений (в зависимости от специфики и особенностей труда работника);
  • Разработка внутренних локальных нормативных актов (правила внутреннего трудового распорядка, положение по оплате труда, политика о защите   персональных данных, иные локальные нормативные акты работодателя);
  • Устная и письменная консультация по вопросам трудового законодательства;
  • Заполнение формы (уведомления) в УФМС о заключении и расторжении трудового или гражданско-правового договора с иностранцем;
  • Формирование пакета документов для иностранного работника (трудовой договор + уведомление о заключении и расторжении трудового или правового договора с иностранцем).

 

Стоимость кадрового учета зависит от выбранного вами тарифа и количества человек в штате вашей компании. С полным прайсом ознакомьтесь по ссылке


Заключить договор на услуги кадрового учета вы можете
по телефону: +7 (343) 288-75-77
или по e-mail: info@schetovod2006.ru
Позвоните или напишите, мы обязательно с вами свяжемся, чтобы уточнить все детали.